Половина британских работодателей отказывается предоставить сотрудникам более гибкий график на время Олимпиады

Британский Институт персонала и развития (CIPD) провел исследование и выяснил, кто из работодателей собирается предоставить своим сотрудникам более гибкий график на время проведения Олимпийских игр 2012. Читать дальше »